大会现场
余J9集团同道作关于2013年度工作总结及2014年度工作规划的汇报
曹本生同道作关于2013年度财政决算及2014年度财政预算的汇报
王建波同道作关于2013年度工会工作的汇报
3月28日，我公司第二届第二次职工代表大会在出产大楼五楼会议室隆沉召开。出席本次大会的应到正式代表124名，实到116名，列席代表35名，特邀代表2名。
会上，代表们一是当真听取了公司董事长、总经理、党委书记余J9集团同道所作的《关于2013年度工作总结及2014年度工作规划的汇报》；二是听取了副总经理曹本生同道所作的《关于2013年度财政决算及2014年度财政预算的汇报》；三是听取了党委副书记、工会主席王建波同道所作的《关于2013年度工会工作的汇报》。
会中，代表们分组对本次大会的各项汇报进行了当真的会商。在会商中，代表们本着对企业高度掌管的态度，各人畅所欲言、畅所欲言，为企业的出产、设备、安全、产品营销、企业治理、技改、后勤、企业文化建设等各方面提出了建设性定见和合理化建议；崆，各位代表还对有关工资调整及特殊倒班津贴发放治理划定、职工工作服发放及有关划定进行了会商。经大会主席团及职工代表一致会商通过，现作出大会决定如下：
大会一致通过了公司董事长、总经理、党委书记余J9集团同道所作的《关于2013年度工作总结及2014年度工作规划的汇报》。各人一致以为，工作《汇报》既疑神疑鬼总结了从前一年的工作成就，又客观公正地指出了企业存在的问题;2014年的出产经营打算、新上项目及各项工作工作明确，措施切实可行，对全面实现2014年出产经营打算和各项工作工作充斥信心。
大会一致通过了副总经理曹本生同道所作的《关于2013年度财政决算及2014年度财政预算的汇报》。
大会一致通过了党委副书记、工会主席王建波同道所作的《关于2013年度工会工作的汇报》。
大会准则通过了关于工资调整、特殊倒班津贴发放治理划定及工作服发放治理划定等有关造度。
在会前和大会期间，大会主席团共收到了职工代表提案37条，会上，公司辅导及有关部门掌管人对部门提案和建设性定见进行相识答和注明；岷，公司行政及大会主席团将责成有关部门予以落实。
会上，董事长、总经理、党委书记余J9集团同道与党委副书记、工会主席王建波同道别离代表行政和工会签定了工资集体协商和谈书。党委副书记、工会主席王建波同道还代表所有职工代表宣读了建议书，号召全公司宽大干部员工在国际、国内经济局势持续低迷时期，肯定要精诚联结，苦练内功，共渡难关。
大会以为，这次会议是一次统一思想的大会，是一次集思广益的大会，是一次谋发展、鼓劲头的大会，也是一次互换沟通的大会。我们要切实认清面对的异常严格局势，加强忧患意识和紧迫感，要领略企业生计；褪谐【赫撞械南质；实事求是做好各项工作，加快企业发展措施，为圆满实现2014年各项出产经营打算及各项工作工作而不懈致力。
大会号召，全公司干部、工人要警惕和行动起来，在董事长余J9集团同道的辅导下，安身企业现实，苦练内功，不变开好现有出产装置，力求创造最大经济效益；同时，持续加强企业治理，不休夯实各项基础治理，转变干部工作风格，刷新思想、加大执行力，加快产品结构调整和企业转型升级措施，时刻维持复苏的思想，戒骄戒躁，弘扬J9集团人出格能战斗的心灵，大力弘扬J9集团文化，精诚联结，克难奋进，励精图治，为圆满实现2014年出产经营指标及各项工作工作而致力奋斗！
